为进一步弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，发挥好、总结好、运用好先进典型人物模范带头作用，激励集团更多职工向劳模、工匠学习，更好服务人民群众，1月11日下午由合肥燃气集团工会组织召开劳模工匠迎新春座谈会。合肥燃气集团党委书记、董事长王斌、党委副书记张曙和出席会议，会议由合肥燃气集团工会主席李升主持。
座谈会上，王斌董事长首先为2021年安徽省五一劳动奖章、合肥市五一劳动奖章获得者宗洪博、刘慧和庞婷颁奖，并勉励他们再接再厉在新一年再立新功。随后，合肥燃气集团20位劳模、工匠、先进代表围绕一年来的工作体会积极发言，谈成长、讲收获、提建议，朴实的话语中透露着对工作的执着与坚守。会场座谈氛围浓厚热烈。
王斌董事长与劳模、工匠代表们亲切交流，认真聆听代表们的建议和发言，并对劳模工匠的辛勤工作、努力付出给予了充分的肯定和高度的评价。王斌董事长指出，劳模工匠在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩，点亮了自己，也照亮了别人，他们每个人都是一面旗帜、一座丰碑，都代表着合肥燃气的正能量！希望劳模工匠们进一步增强使命感、责任感，自觉站在企业发展前列，继续以自己的高尚品格去感动、启迪和鼓舞广大职工，营造崇尚劳动、尊重劳模工匠的良好浓厚氛围，以自己的模范行为影响和带动全体职工努力奋斗。
王斌董事长希望，集团全体职工要自觉以劳模工匠和先进典型为榜样，努力成为知识型、技术型、专业型人才，争当推动合肥燃气高质量发展的行动楷模，更好为全市居民提供更优、更好的燃气服务，为合肥市经济腾飞发展贡献智慧和力量。各基层党组织要进一步重视和加强劳模工作，既擦亮既有的劳模工匠品牌，让好的传统代代传承，还要为广大职工争当劳模工匠创造舞台，在工作中培养人，不断加强劳模工匠及先进典型的梯队建设。工会和人事部门要切实帮助广大职工增长知识、技能和本领，拓展他们的成长成才空间，要关爱劳模工匠，解决后顾之忧。王斌董事长最后强调，在新形势下，工会工作只能加强不能削弱，要把竭诚为职工群众服务作为工会一切工作的出发点和落脚点，努力把工会建设成为党委信得过、企业离不开、群众靠得住的“职工之家”。
此外，座谈会上还举行了具有合肥燃气特色的劳模（导师）带徒仪式，劳模工匠们通过言传身教将思想之“道”和技能之“道”传授给更多集团青年职工，促进更多优秀青年职工成才成长，尽快掌握精湛的燃气服务技能，塑造过硬人才队伍，真正将集团“让用户办顺心事用放心气”的服务宗旨贯彻到工作的方方面面。
▲ 举行劳模（导师）带徒仪式