本报讯 昨日，刚刚荣获全国劳动模范的吴雄飞从北京载誉归来，他是继徐辉之后，合肥燃气集团又一位全国劳模。以吴雄飞为代表，燃气集团梯队式选树培养劳模，不断树立服务行业新标杆。
花落燃气 吴雄飞获评全国劳动模范
4月28日,庆祝“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会在人民大会堂举行，2968名全国劳动模范和先进工作者接受了党中央、国务院的表彰。合肥燃气集团管线运行公司蜀山区服务所维修班班长吴雄飞是其中一员。
作为燃气集团第二位全国劳动模范，吴雄飞还有一个特殊的身份，他是燃气集团首位全国劳动模范徐辉的徒弟，师徒二人均获评全国劳动模范。
倾情服务 行家里手展示爱与奉献
立足本职岗位，吴雄飞潜心钻研倾情服务，赢得用户交口称赞；吴雄飞乐于助人关爱社会，处处展现燃气人的“正能量”。
结束了13年的军营生活后，吴雄飞于2007年转业至合肥燃气集团，面对陌生的环境，他虚心向老师傅请教，利用业余时间学习相关书籍，苦练维修技能，很快从一名门外汉成长为一名精通燃气维修的行家里手。
在工作之外，他主动帮扶困难群体，把爱与奉献精神从工作中延伸到工作之外。“我服务、我奉献，我快乐。除了为用户奉献我的燃气专业技能外，我还能为社会、为他人奉献我的青春，这是我的荣耀，更是我的责任和追求！” 吴雄飞是这么说的，也是这么做的。
梯队培养 打造模范人物品牌集群
从全国首届道德模范、全国劳动模范徐辉，到“中国好人”游传琴，再到全国劳动模范吴雄飞，短短30多年，燃气集团涌现了10位劳模。同时，同一个单位在十年间，培养2位全国劳动模范，实属不易。
这源于燃气集团对劳模精神的传承，对劳模梯队式选树培养，对劳模工作的管理，以及对劳模个人的关心。“今后我们还将多渠道发现培育劳模，希望通过劳模精神感动、感染更多燃气人，从一个点开始做好一个团队进而树立燃气集团的劳模品牌，将劳模精神传承下去。”燃气集团负责人告诉记者