星级党支部创评工作开展以来，合肥燃气集团党委以创建“五星党支部”为引领，积极谋划、精心组织、深耕细作，牢牢把握“三个抓手”，落实落细各项工作举措，全力推进“星级党支部”创评工作走深走实。
明职明责，抓工作部署。前期，合肥燃气集团党委第一时间召开党建工作会议，对星级党支部创评工作进行研究部署，提出目标任务要求，强化责任意识。
根据2022年度党建工作目标责任状等，对部分考评内容进行了补充和调整，确保考评细则覆盖到所有考核点，在征求各支部意见后，正式印发《合肥燃气集团星级党支部创评工作实施方案》。通过建立考核细则，明确目标任务，制定方法步骤，力争星级党支部创评工作在集团各基层党支部中有效推进。
创新创优，抓品牌建设。合肥燃气集团党委结合“星级党支部”创评工作要求，充分发挥党建品牌的示范带动作用，致力于打造一批有分量、有影响、可推广的特色党建品牌，努力实现“一支部一特色”到“一支部一品牌”的提升。
8月上旬，集团党委举办“党建品牌”展评会，24个支部（总支）负责人现场依次重点围绕“基本情况”“具体做法”“工作成效”等对支部“党建品牌”进行介绍，图文并茂地展示了各自党建品牌创建的工作成果，结合各自工作实际和岗位特点走出了一条精彩纷呈、特点鲜明的品牌创建之路。通过展评互学，帮助各基层党组织持续丰富优化自身品牌建设，不断激发企业发展活力和竞争实力。
对标对表，抓提档升级。在各支部如火如荼开展星级争创阶段，集团党委制定《合肥燃气集团“星级党支部”创建情况支部自查表》，组织各支部进行自查自纠，在对照一条条考核项、考评明细和支撑材料的过程中，及时发现工作短板和不足，主动补短板、堵漏洞、强弱项。
此外，还组织工作人员对部分支部的党员花名册、党员活动室、“三会一课”记录本、常态化开展党史学习教育等情况进行了突击检查，对支部工作做得不扎实的部分悉心给予工作指导。
凝“星”聚力，以“星”定向。合肥燃气集团党委将以星级党支部创评为契机，深入推进基层党建工作提质增效，不断筑牢基层战斗堡垒。